医学技术转化虽已成为医疗机构和生物医药企业创新发展的重要工作，然而由于缺少医学专业经理人和全流程转化服务，大量的医学临床科研成果面临转化瓶颈。28日，国际医学成果转化训练营第一期开班，旨在培养医学领域专业技术经理人，促进临床医学成果转化。

"财”重要，“才”更重要

“相对于‘财’，我们其实更缺少‘才’，缺少具备一定专业知识、投资理念和创业理念的专业技术经理人。”上海国际技术交易市场的总经理陈超说。

他介绍，临床医学成果转化需要资本、产业、人才、(医院)应用场景等多方面的需求。

他表示，这几方面综合下来，其实人才的缺口非常大，“他(人才)既得懂医疗，同时也得具备一定的创业思维，有一定的成果转化基本知识和概念。”

为了更好地解决行业痛点，推动医学成果转化，在上海市科委与上海市卫健委的指导下，上海国际医学技术转化创新中心联合上海国际技术交易市场、国家技术转移人才培养基地(东部中心)、上海市卫生和健康发展研究、华润医药商业集团等单位，开设了“持证培训+实训落地+跨界沙龙+专业社群”四位一体的国际医学成果转化训练营，以期打造一支专业化的医学技术经理人队伍。

上海市科委创新服务处副处长梁冰和普陀区科委副主任顾铖禕分别致辞表示市里和区里均正在推进基于医学成果转化概念验证的政策改革和资金支持的改点工作，大力支持更多科学家和临床医学工作者将临床发现转换为生产力。

国家技术转移东部中心作为科技成果转移转化服务功能型平台，基于临床医学转化和产业发展的特点，与华润医商集团于2022年进博会共同启动建设“上海国际医学技术转化创新中心”，中心将以“投资+孵化”的模式推进海内外优质医学成果的“转化-孵化-产业化”发展，国家技术转移东部中心执行总裁邹叔君在致辞中说道。

陈超表示，训练营将分多期，重点聚焦转化实训，“从资本、产业到场景、人才，我们希望把这些要素聚集在训练营里进行‘精细化匹配’，让大家更高效地参与转化过程。”

据悉，训练营自7月启动报名以来，吸引了上海市各医院、医疗机构及科研院所的踊跃报名。经过前期的筛选和评估，录取了来自于复旦大学附属眼耳鼻喉科医院、复旦大学附属中山医院、同济大学附属同济医院、上海交通大学医学院附属第九人民医院、复旦大学附属华山医院、上海交通大学医学院附属瑞金医院、上海交通大学医学院附属儿童医学中心、上海市口腔医院、上海长海医院、中国科学院上海有机化学研究所等负责科研成果转化管理相关人员和持有科技成果的临床医生。大部分学员带着自己的科研成果走进训练营参训，通过科寻科汇建设的InnoMatch全球供需对接平台为其精准匹配海内外优质项目和企业需求，提升对接效率。

打造成果转化“驾校”，不让好成果“束之高阁”

“一些好的医学临床科研成果由于缺乏有效的转化渠道而‘束之高阁’，没有转化成产品，很可惜。”华润医药商业集团上海区域总经理峰山说。

他表示，这是大家想搭建平台、齐力解决转化难这一痛点的原因。

在他看来，训练营就像“驾校”一样，培养的人需要能上路开车，并非仅仅是理论学习。“我们要培养能开展实际应用的人才，让他们了解成果转化的全流程。虽说通过一期课程培训很难面面俱到，但我们会在这过程中边做边总结经验。”他说。

据悉，国际医学成果转化训练营除了包含初中级技术经纪(经理)人持证的40学时课程外，更聚焦在临床医学成果的实训对接与转化上。

训练营邀请了30余位科技和卫生健康相关政策制定者、医疗健康业界大咖、知名高校和医院技术转移部门负责人、产业投资人、头部医药企业高管和技术转移负责人等担任导师，多位优质导师和专业班主任进行一对多、一对一地沟通辅导，多家医学成果转化专业服务机构、多个协会主体担任沙龙、实训和社群合伙人，储备了全年12场产医融合沙龙活动，将参访上海交通大学转化医学研究院、微创奇迹点孵化器等生态圈机构，把理论授课、案例分析和实训操作等融为一体，以打磨学员的创新想法和实战项目，缩短临床医学成果从“0”到“1”的路径。